拓展户外

体验式的学习过程但并非体育加娱乐

它是对正统教育的一次全面提炼和综合补充

大多数人认为，提高素质的手段

就是通过各种课堂式的培训来掌握新的知识和技能

其实，知识和技能作为可衡量的资本固然重要

而人的意志和精神作为一种无形的力量

往往更能起到决定性作用

在何种情况下能使有限的知识和技能

释放出大的能量？

如何开发出那些一直潜伏在你身上

而你自己却从未真正了解的力量？ 　

以下，让我们来了解一下拓展训练吧~

拓展训练是什么

拓展训练是一套塑造团队活力

推动组织成长的不断增值的训练课程

是专门配合现代企业进行团队建设需要

而设计的一套户外体验式模拟训练，这是当今欧洲、美洲及亚洲大型商业机构所采纳的

一种有效的训练模式；训练内容丰富生动

寓意深刻，以体验启发作为教育手段

学员参与的训练将成为他们终身难忘的经历

从而让每一系列活动所寓意的深刻的道理和观念

能牢牢地扎根在团队和每个成员的潜意识中

并且能在日后的工作合作中挥发应有的效用

拓展训练的作用

通过拓展训练，学员在以下方面将有显著的提高

认识自身潜能，增强自信心，改善自身形象

克服心理惰性，磨练战胜困难的毅力

启发想象力与创造力，提高解决问题的能力

认识群体的作用，增进集体的参与意识与责任心

改善人际关系，更为融洽地与群体合作

学习欣赏、关注和爱护自然

拓展训练的意义

1）个人心理训练

拓展训练是一项旨在协助企业

提升员工核心价值的训练过程

通过训练课程能够有效地拓展企业人员的潜能

提升和强化个人心理素质

帮助企业人员建立高尚而尊严的人格

同时让团队成员能更深刻地体验个人与企业之间

下级与上级之间，员工与员工之间唇齿相依的关系

从而激发出团队更高昂的工作热诚

和拼搏创新的动力，使团队更富凝聚力

2）现实社会意义

现代社会是一个高度人际互动的社会

是一个团队英雄主义的时代

如何实现团队的整体优势和优势互补？

在这个生活节奏越来越快

工作分工越来越细。工作压力越来越大

人与人的情感交流越来越困难的竞争环境中

企业、组织和个人更需要团队

拓展训练揉合了高挑战及低挑战的元素

学员从中在个人和团队的层面

都可透过危机感、领导、沟通

面对逆境和辅导的培训而得到提升。

拓展训练强调学员去感受学习

而不仅仅在课堂上听讲

拓展训练的目的

拓展训练通常利用崇山峻岭

翰海大川等自然环境

通过精心设计的活动

达到“磨练意志、陶冶情操

完善人格、熔炼团队”的培训目的。　

研究资料表明

传统课堂式学习的吸收程度大约为25%

而要求学员参与实际操作的体验式学习

吸收程度高达75%

能更加有效地将资讯传授给学员

拓展训练正是一种典型的户外体验式培训。 　

拓展训练这种形式既安全又有一定的趣味性

易于被学员接受。但拓展培训的目的

是让学员将培训活动中的所得应用到工作中去

如果缺乏专业培训师的指导及意见

则很难达到理想的效果。 

南昌朝胜企业管理咨询有限公司，是一家在市场磨砺中诞生的由精英团队组成的专业体验式培训机构；南昌朝胜企业管理咨询有限公司自成立以来凭借先进适用的教育理念，专业完善的培训体系，严谨科学的服务流程，致力于为企业拓展培训与企业内训提供全方位的解决方案,秉承以专业化、现代化、正规化的服务理念，激发个人与团队的无限潜能和创造力，创造一个激情、凝聚、信任、感恩、关爱、有承诺、负责任及目标强烈的共赢团队，打造开放、信任、高效、严谨的企业文化，让每一位管理人员成为优秀管理者，发挥人本管理能力，有效激励队伍为现代企业量身打造具有“增强团队凝聚力、促进有效沟通、提升管理技能”的训练体系，以“训练”为主导，在传统培训的基础上，使参训人员由知道到做到的升华过程，从而实现透过员工行为体现达成企业业绩倍增的成长目的。